Observatorio de Sostenibilidad

Observatorio Práctico

Las empresas dispondrán de herramientas sencillas en Internet, cuyo uso no requiera una alta especialización técnica y que presenten un alto índice de eficacia en cuanto a resultados visibles en el tiempo disponible invertido.

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Fundación Biodiversidad


FSE

OADL

Cursos on-line gratuitos
Curso On-line

 

Estos cursos tienen una duración de 60 horas formativas, son gratuitutos y se entregará un certificado acreditativo junto a la documentación del curso. Plazas limitadas.


Si desea obtener más información, seleccione su sector profesional:

1. Servicios Personales

2. Servicios a Empresas

3. Turismo y Hostelería

4. Sector Comercio

Si ya está matriculado en los cursos, acceda al aula directamente.

Autodiagnóstico

Si desea una formación más especifica debe realizar previamente un autodiagnóstico. A través de una sencilla aplicación informática que le conducirá a una formación online para aplicarla en su empresa. Está dirigido a trabajadores/as activos de pymes y profesionales autónomos relacionados con comercio, servicios personales, servicios a empresas y hostelería y turismo.

Observatorio Práctico de la Sostenibilidad
Mapas

Podrá acceder a información referente al municipio donde esté situada su empresa en forma de mapas de fácil comprensión. Los datos provienen del estudio de indicadores ambientales y sociales del entorno.

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Lecturas

Cuyas temáticas son medioambientales y sociales, normativa, comunicaciones, legislación. que ayudan a mejorar el nivel de sostenibilidad en la empresa.

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«ACCIONES GRATUITAS dirigidas a trabajadores activos de PYMES y profesionales autónomos relacionados con el sector medioambiental que desarrollen su actividad en (El Sector medio-ambiental o la provincia de Cáceres).».

«Acciones cofinanciadas por el Fondo Social Europeo en un 70% para la provincia de Cáceres y por la Fundación de la Biodiversidad, en el marco de los Programas Operativos de “Iniciativa Empresarial y Formación Continua” 2000-2006»

«El Fondo Social Europeo contribuye al desarrollo del empleo, impulsado la empleabilidad, el espíritu de empresa, la adaptabilidad, la igualdad de oportunidades y la inversión en recursos humanos.»

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